

Entreprendrecollectivement
pour transformer
nos collectivités
Vous désirez lancer votre entreprise ? Vous souhaitez adresser un enjeu ou un besoin non-comblé vécu par votre communauté ?
Nous sommes là pour vous accompagner à travers les premières étapes de la création de votre entreprise collective. Que votre projet vise une forme coopérative ou d’organisme à but non-lucratif (OBNL), nous vous aiderons à y voir plus clair !
Événements
Parcours Idéation en économie sociale
Vous voulez lancer une entreprise et vous vous demandez quelle forme elle pourrait prendre ? Vous sentez qu'il y a un besoin non-comblé dans votre communauté ? Vous avez une […]
Sainte-Adèle, Québec J8B 1C9 Canada
Colloque Économie sociale et ancrage territorial
Nous vous invitons à ce colloque, riche en échanges, pour souligner le 50ième anniversaire de la Coopérative de développement Outaouais-Laurentides ! Ce rendez-vous réunira chercheur·es, acteur·trices du milieu et élu·es […]
Saint-Jérôme, Qc J7Z 0B7 Canada
Les nouveaux risques psychosociaux
Ce défi actuel de garder l'équilibre entre être connecté à notre humanité et l'utilisation croissante du numérique. Julie Dextras-Gauthier, Ph. D., Professeure titulaire au département de management à l’Université Laval, […]
Actualités
Portraits d’entreprises
Coopérative pomicole du Lac des Deux-Montagnes
Au Grenier populaire
Parc régional Montagne du Diable
Ferme coopérative La Roquette
L’ÉS, ça roule… en restauration !
L’ÉS, ça roule… pour l’environnement !
L’ÉS, ça roule… en culture !
L’ÉS, ça roule… en insertion professionnelle !
L’ÉS, ça roule… pour l’apprentissage !
En chiffres
L’économie sociale dans les Laurentides
470
Entreprises
7460
Employés
877 M$
Revenus
Faitssaillants
La proportion d’entreprises dont la finalité sociale est liée à la santé ou aux conditions de vie est plus élevée dans les Laurentides (22%) que dans l’ensemble de l’économie sociale québécoise (14%).
La région des Laurentides La région des Laurentides
est une de celles qui affichent la plus forte proportion de femmes parmi les salariés de l’économie sociale, soit 78%. Un écart de 12% avec le reste du Québec qui affiche un taux de 66%.
